Técnico de R. Humanos Generalista-Oeiras

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Já pensaste em abraçar um novo desafio? Se gostas da área de recursos humanos, possuis mais de 3 anos de experiência na função de RH GENERALISTA incluindo processamento salarial e tens mestrado em R. Humanos, esta é a oferta certa para ti!
Envia o teu Cv e vem fazer parte de uma empresa na área desportiva na zona de Oeiras.
 
As tuas responsabilidades serão:

-Gestão administrativa de recursos humanos incluindo medicina no trabalho, acidentes de trabalho e SHST;
-Realizar o processamento salarial;
-Organizar e gerir os processos de recrutamento e criar novas estratégias de atração e retenção de talentos;
-Gerir e planear atividades na área de formação;
-Reunir com chefias de departamento para levantamento de necessidades de recrutamento;
-Outras tarefas administrativas inerentes à função.

Valorizamos para esta função:

-Mestrado ou Pós Graduação em Gestão de Recursos Humanos- obrigatório;
-Experiência na função generalista de RH entre 3 a 5 anos;
-Domínio de técnicas de recrutamento, estratégias de sourcing e métodos de
avaliação de candidatos;
-Conhecimentos de espanhol avançado falado e escrito;
-Conhecimentos de sistemas informáticos MS Office, com excel avançado, e factorial
-Excelente capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;
-Boa capacidade para gerir prioridades e gerir múltiplos projetos em
simultâneo tendo em atenção aos prazos limitados;
-Experiência com iniciativas de employer branding e esforços de recrutamento
de diversidade;
-Capacidade de negociação e assertividade;
-Sentido de responsabilidade, autonomia e criatividade;
-Boa capacidade para analisar dados, compreender tendências e sugerir
melhorias;
-Espírito de equipa e foco nos resultados.

Oferecemos:
-Contrato direto com o cliente
-Salário competitivo + SA
-Horário de 2ª a 6ª feira das 09h00-18h00
-1 dia de teletrabalho por semana
-Outras regalias internas da empresa
-Formação contínua
-Local: Zona de Oeiras

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Porque acreditamos no Talento sem etiquetas, estamos comprometidos com a não discriminação, promovendo a diversidade, a inclusão e a equidade no mercado de trabalho.